★每位應徵者僅限投遞1個專區,超過1個專區,視同放棄應徵(數理精算、核保理賠、營運管理、數位科技、原住民專區)★送出履歷前,系統會請您於該專區中至多選擇5個志願序
數理精算
核保理賠
營運管理
數位科技
原住民專區
商品創新
精算分析
新興科技應用
作業流程優化
品牌經營
友善高齡
綠色永續
用戶體驗與流程優化
Fintech金融科技
數據驅動/人工智慧
精算分析
品牌經營
友善高齡
綠色永續
用戶體驗與流程優化
數據驅動/人工智慧

*本專區職缺歡迎具原住民身分者應徵,若非原住民身分者,請改至其他專區投遞應徵文件

實習專案
服務X商品之策略開展發想
商品部/商品一科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 國內外健康險商品市場調研
  • 國內外創新商品資訊蒐集及發想
  • 外溢(健康促進)機制結合商品設計發想

專案 KPI

  • 創新商品的發想1個
  • 外溢機制的發想1個

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

碩一~碩二
(碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 碩士以上,保險、統計、風險控管等相關科系佳
  • 通過精算考試壽險數學者佳
  • 英文能力佳(具GEPT全民英檢、TOEIC證照)
  • 工作與時間管理、團隊合作能力
  • 適應力高、抗壓性、積極主動、創新

需求人數:

1名
實習專案
新險開辦作業流程優化
商品部/數理一科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 新商品開辦作業結合自動化
  • 針對現行新險開辦現況分析與建議(如:流程優化/驗證方式/案例及樣態等)
  • 針對商品售出後的客戶需求及服務提出優化作法

專案 KPI

  • 開發自動化工具(如數值比對、自動化計算等)

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

碩一~碩二
(碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 碩士以上(碩二應屆畢業生尤佳),保險、統計、風險控管等相關科系佳
  • 英文能力佳(具GEPT全民英檢、TOEIC證照)
  • 工作與時間管理、團隊合作能力
  • 適應力高、抗壓性、積極主動、創新
  • 熟悉程式語言佳(例如:VBA、Python等)

需求人數:

1名
實習專案
投資型指數連結商品研究
投資型商品部/投資型商品企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 協助國外指數連結商品調查 (商品架構、法令規範、會計制度等)
  • 協助國內指數連結商品研發

專案 KPI

  • 協助整理之相關調查報告品質
  • 協助研發指數連結商品之成效

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 碩士以上,統計、精算、風管、金融等相關科系佳
  • 英文閱讀能力佳,擅於收集、彙整國內外資訊
  • 具英文以外的第二外語能力尤佳
  • 團隊合作能力、創新與主動積極

需求人數:

1名
實習專案
投資型商品解約因子研究
精算一部/精算分析科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 經濟環境與客戶投資/解約行為文獻探討
  • 利用統計方法(不限,例如:GLM、決策樹等)研究外部經濟環境與客戶解約行為關係

專案 KPI

  • 文獻探討及研究方法紀錄
  • 研究結果分析報告

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具備程式能力(ex.SAS、R等)
  • 具備資料處理及分析經驗,有建模經驗尤佳
  • 具備溝通合作能力

需求人數:

1名
實習專案
保戶健康指標分析
精算一部/健康智庫
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 以健康指標呈現保戶健康的狀況
  • 與世界或國家健康資料比較

專案 KPI

  • 協助彙整10項外部健康資料與指標
  • 保戶健康指標分析成果一份

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 國內外大學以上醫學(如藥學、營養、護理、物理與職能治療)或公共衛生(流行病學、健康政策或生物統計等)或相關系所畢業
  • 創意十足、主動學習、樂於對話

需求人數:

1名
實習專案
保險實務作業自動化(RPA)
保單行政部/保單服務整合科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 學習RPA自動化技術與觀念,協助導入流程自動化
  • 了解保險實務作業(例如:保單變更、保險給付),進行現況分析與建議
  • 運用流程梳理觀念,打造最適化流程

專案 KPI

  • 完成RPA數位工具學習營課程
  • 完成RPA自主開發流程1條以上
  • 實習成果發表

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 金融保險相關科系
  • 有任一程式開發經驗尤佳

需求人數:

1名
實習專案
電子化病歷資料之串接規劃
理賠部/契約調查科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 與醫院進行需求與合作對焦訪談
  • 進行使用/開發流程梳理
  • 與IT團隊討論開發需求及API串接模式

專案 KPI

  • 與醫院合作的前置資料準備
  • 使用/開發流程梳理

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具溝通協調能力,擅長團隊合作,且具獨立作業能力
  • 清晰有條理的邏輯思考與數據分析能力
  • 個性積極主動、樂於面對挑戰

需求人數:

1名
實習專案
理賠暖心服務規劃
理賠部/理賠企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 國內外同業暖心服務蒐集分析
  • 理賠暖心服務規劃

專案 KPI

  • 同業暖心服務蒐集分析及後續建議
  • 暖心服務發想1至2項(具可行性)

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具良好溝通協調能力,學習積極主動、能分析思考及解決問題
  • 具備創新能力

需求人數:

1名
實習專案
友善高齡創新投保/發單流程規劃
審查部/審查企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

因應高齡社會來臨,就下列事項發想、設計友善高齡之舉措:
  • 新契約各管道(行動投保、網投、紙本)投保受理流程規劃
  • 保單寄送、簽收、契撤流程等相關業務之規劃
  • 新型態投保管道及發單作業之國內外資訊蒐集、創新技術評估

專案 KPI

  • 提出專案規劃資訊

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 企管、商學、保險、統計、資訊科技等相關系所
  • 具時間管理能力、創新、積極主動、團隊合作、溝通協調能力

需求人數:

1名
實習專案
Z世代雇主品牌文章及虛通路經營
人力資源部/任用發展科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 雇主品牌文章經營觀察與成效分析
  • 實戰演練!文章發想+訪談撰寫&宣傳設計
  • 虛通路研究:reels研究與發想執行

專案 KPI

  • 文章訪談及撰寫1~2篇
  • FB貼文產出1~2篇、reels 1~2支
  • 雇主品牌文章經營分析及後續建議報告

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉社群媒體操作,時事追蹤洞察力
  • 對文字閱讀敏感度高,有從事文章經營或文案製作相關經驗佳
  • 影像設計經驗、多媒體製作能力佳(包含但不限於腳本分鏡/影片拍攝技巧/執行拍攝作業/動畫製作/繪圖設計等)
  • 具備創新、活潑喜歡嘗試新鮮事物特質佳
  • 人資與商管學系領域者尤佳

需求人數:

1名
實習專案
Z世代客群經營
綜合企劃部/行銷企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • Z世代客群輪廓分析
  • 數位行銷趨勢調研
  • Z世代客群經營規劃

專案 KPI

  • Z世代客群經營建議

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大四~碩二
(碩二尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉數位行銷生態與工具
  • 對客群經營高度興趣且熱愛行銷場景發想
  • 具良好溝通協調、邏輯思考及問題分析解決能力

需求人數:

1名
實習專案
健康促進教育訓練推動
教育訓練部/數位培育科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 規劃/製作健康議題相關微課程
  • 規劃JoSeal微課程推廣活動

專案 KPI

  • 微課程之學員滿意度/觀看人次
  • 微課程推廣活動互動人次
  • 結案報告(經營觀察及後續建議)

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具影像設計經驗、多媒體製作能力佳(含腳本分鏡/影片拍攝技巧/執行拍攝作業/動畫製作/繪圖設計)
  • 熟悉社群媒體操作,時事追蹤洞察力
  • 溝通協調/創新/專案執行力

需求人數:

1名
實習專案
環境永續推廣專案及調研
總務暨職安部/總務二科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 綠色營運推動
  • 溫室氣體盤查作業管理及優化
  • 減碳及RE100相關規劃

專案 KPI

  • 大學以上,對環境永續推廣有高度興趣
  • 工作與時間管理、團隊合作能力
  • 適應力高、抗壓性、積極主動

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 對環境永續推廣有高度興趣
  • 工作與時間管理、團隊合作能力
  • 適應力高、抗壓性、積極主動

需求人數:

1名
實習專案
課程智能推薦流程發想
教育訓練部/教育企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 運用樂齡體驗教具發展適性化課程
  • 執行高職級菁英年度培育規劃(含大使培訓模式發想、CARE公益團隊媒合與執行、共學研討會活動籌備發想)
  • 培訓現況分析與建議(如:需求訪談/學習者行為研究/培訓趨勢調查等)

專案 KPI

  • 專案報告(樂齡體驗教具發展,進行適性課程推薦)
  • 高職級菁英年度培育規劃建議
  • 培訓趨勢調查報告

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具大型活動籌備經驗,專案企劃能力佳
  • 具多媒體製作能力佳(含腳本分鏡/影片拍攝技巧/執行拍攝作業/動畫製作/繪圖設計)
  • 溝通協調/創新/專案執行力

需求人數:

1名
實習專案
第三方支付研究及建置行動支付繳費服務
保費部/保費企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 規劃多元化保費服務模式,根據客戶與公司接觸或服務軌跡,規劃繳費服務及相關帳務處理,並評估新科技、新技術研究與導入
  • 研究第三方支付發展之可行性,並協助建置行動支付繳費服務及系統測試
  • 支援團隊協作,以提高客戶服務滿意度

專案 KPI

  • 第三方支付發展之可行性評估結果
  • 協助建置行動支付繳費服務及系統測試項目
  • 數據分析心得分享1篇

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 工作與時間管理、團隊合作能力佳
  • 適應力高、抗壓性、積極主動,具統計軟體使用經驗為佳
  • 具備創新能力
  • 擅長教育宣導資料及數據分析者佳

需求人數:

1名
實習專案
IFRS 17 導入對保費帳務因應與優化
保費部/保費管理科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 熟悉保險業保費帳務作業,並根據現況分析擬定保費帳務調整與自動化帳務評估
  • 研究現行作業與對接新準則之差異,協助帳務導入與測試作業,以符合公司未來對接之規劃

專案 KPI

  • 保費帳務導入IFRS17評估分析1篇
  • 整體審視保費帳務調整與自動化評估
  • 協助完善IFRS帳務導入與測試

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 工作與時間管理、團隊合作能力佳
  • 適應力高、抗壓性、積極主動,具統計軟體使用經驗為佳
  • 具備創新能力
  • 擅長保險會計帳務作業及數據分析者佳

需求人數:

1名
實習專案
如何應用智能工具提升客戶體驗
電話客服中心/諮詢企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 大數據資料分析與應用
  • 國內外服務趨勢調研
  • 輔以智能工具,規劃設計客戶服務流程

專案 KPI

  • 專案評估分析與後續規劃建議
  • 國內外創新客戶服務調研報告

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 思考邏輯清晰,具問題分析解決、團隊合作能力
  • 主動積極的學習態度,具備良好溝通協調、簡報技巧能力
  • 熟悉MS Office,會運用SAS或其他統計軟體佳

需求人數:

1名
實習專案
GA4運作機制解密與GTM埋碼流程剖析
數位發展部/數位客戶經營科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • GA4運作機制解密
  • GTM埋碼流程剖析
  • Firebase解析App

專案 KPI

數位平台數據追蹤代碼研究與實作
  • GTM埋碼流程剖析(官網/網投)
  • GTM埋碼流程剖析(O2O/活動站)
  • GTM埋碼流程剖析(國泰人壽App)
  • GA4運作機制解密(全平台)

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉 HTML、JS,具實務經驗
  • 熟悉GA,具備GTM概念
  • 具備SEO/SEM觀念

需求人數:

1名
實習專案
行銷活動網站整合建置計畫(實習地點為台中)
行銷資訊部/台中軟體開發中心
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 開發行銷活動網站
  • 網頁使用者體驗與效能相關技術研究

專案 KPI

  • 完成專案需求
  • 產出一份網頁使用者體驗與改善報告(例如PageSpeed Insights報告建議)

每週實習天數:

每週32~40小時(即完整4~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具SpringBoot、Vue.js等開發經驗
  • 熟悉前端UI框架運用或具RWD開發經驗尤佳
  • 資工、資管相關系所尤佳

需求人數:

1名
實習專案
東南亞數位金融市場研究與開拓
東南亞發展部/東南亞金融科技發展科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 研究彙整東南亞消金概況,例如存款、貸款、信用卡、保險…等
  • 研究彙整東南亞數位金融相關市場資訊,例如電子支付、保險科技…等

專案 KPI

  • 東南亞消金概況彙整Excel & PPT
  • 東南亞數位金融市場資訊研究簡報

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具備中英文聽說讀寫能力
  • 對東南亞消金與數位金融資訊蒐集有興趣
  • 具備系統性的資料蒐集、邏輯思考,Excel與簡報製作等能力

需求人數:

1名
實習專案
區塊鏈與 Web3 產品規劃
數位架構發展部/Web3 生態發展小組
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 實際參與專案進行,協助專案管理之工作
  • 研究與分析金融機構適用之區塊鏈應用,追蹤全球快速變動的市場動態
  • 協助 PO 共同設計區塊鏈產品業務流程,並產出完整 Business Model 後可於內部提案

專案 KPI

  • 每週歸納最新區塊鏈新聞至少兩則
  • 研究至少三項區塊鏈市場分析與產品並完成簡報
  • 協助至少一個專案的交辦事務與專案管理事宜

每週實習天數:

每週至少16小時(完整2-5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 不限科系
  • 對區塊鏈具高度熱誠與興趣,想往區塊鏈產業就職與發展
  • 充滿好奇心、獨立思考、獨立解決問題的能力
  • 主動積極、細心負責、重視團隊合作、良好溝通協調能力
  • 每週至少兩個整天實習

加分條件:

  • 對區塊鏈產品與軟體技術有基礎知識
  • 喜歡追蹤市場動態
  • 英語能力,可與國外新創溝通
  • 熟悉區塊鏈資料流程

需求人數:

2名
實習專案
創新金融科技技術與應用分析
數據科技發展部/科技創新發展科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 彙整金融科技技術發展趨勢
  • 收集金融科技創新應用實例
  • 撰寫研究與分析
  • 內部金融科技專案協助

專案 KPI

  • 完成兩份內部指定主題之研究
  • 金融科技技術發展趨勢掌握度
  • 金融科技創新應用熟悉度
  • 內部金融科技專案貢獻度

每週實習天數:

每週至少20小時(即兩天半)

徵才對象:

大學以上即可

徵才條件:

  • 學士以上,無科系要求
  • 擅長英文閱讀,工作須大量閱讀英文資料並內化
  • 擅長邏輯思考、研究與寫作,工作須定期產出研究報告與文章
  • 溝通表達與簡報能力良好
  • 無經驗可,有相關研究經驗尤佳

需求人數:

2名
實習專案
區塊鏈技術研究與開發
數位架構發展部/區塊鏈技術發展科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 區塊鏈應用 DApp,後端,智能合約開發
  • 區塊鏈相關技術開發與研究
  • 區塊鏈技術產品化,參與產品策略相關討論

專案 KPI

  • 研究至少三項區塊鏈相關技術與產品並製作簡報與分享
  • 協助專案管理者完成交辦研究或開發事項
  • 實習期間每週分享一至兩則區塊鏈新聞

每週實習天數:

每週至少實習16小時(整天尤佳)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 不限科系
  • 熟悉一門或以上的程式語言 (Javascript, Golang, Typescript)
  • 對於區塊鏈或是程式開發有熱忱,願意主動學習新技術
  • 想往區塊鏈產業就職與發展
  • 每週至少兩個整天實習

加分條件:

  • 熟悉 Node.js
  • 有 Bitcoin, Ethereum, Hyperledger 或是其他關於區塊鏈開發經驗
  • 熟悉密碼學,共識演算法,區塊鏈底層運作模式
  • 熟悉 AWS 或是 GCP
  • 有 unit test 開發經驗
  • 熟悉公鏈生態

需求人數:

2名
實習專案
雲端 FinOPS 財務治理
雲端策略發展部/雲端架構科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 雲端財務管理
  • FinOPS 研究
  • FinOPS 平台建置

專案 KPI

  • FinOPS 研究分享
  • FinOPS 平台建置
  • 雲端財務自動化

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具有雲端環境使用能力
  • 具有執行成本/支出管理的經驗
  • 具前端網頁開發能力

需求人數:

1名
實習專案
雲端服務應用研發
雲端策略發展部/雲端技術科
專案/職缺說明

實習專案內容:

基於微服務及雲原生架構下,研究各種雲端服務 IaC、CI/CD、雲端架構以及軟體開發技術或是研究具有發展性技術,透過專案學習與實踐相關技術,完成並交付真正可以使用的軟體或平台

專案 KPI

  • 研究至少一種雲原生技術並應用在開發上
  • 研究一種雲原生技術並分享報告
  • 研究一種具未來發展性技術並實作

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 每週至少2個整天
  • 至少熟悉下列一種語言:Java、Python、Node.js、C#、Golang
  • 對研究技術有熱忱, 能主動學習

需求人數:

2名
實習專案
Multi-cloud Strategy and Platform Implementation
雲端策略發展部/雲端架構科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 研究多雲管理方法與策略
  • 分析與實作不同雲管理平台與工具

專案 KPI

  • Multi-cloud管理平台實作 1種
  • Multi-cloud 研究報告1篇
  • Multi-cloud相關研究分享3篇

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具備基本程式設計與演算法能力(Python, Java, Javascript)
  • 有使用過AWS, GCP or Azure等雲端服務
  • 對雲端技術有興趣者

需求人數:

2名
實習專案
微前端與WebAssembly應用
雲端策略發展部/雲端架構科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 微前端 研究
  • WebAssembly 研究
  • WebAssembly 專案

專案 KPI

  • 微前端 研究分享
  • WebAssembly 研究分享
  • WebAssembly 專案分享

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具有雲端環境使用能力
  • 具前端網頁開發能力
  • 具有任一WebAssembly開發語言能力(C/C++/Rust/Go/AssemblyScript)

需求人數:

1名
實習專案
No code/low code開發平台研究
雲端策略發展部/雲端架構科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 現行無程式碼開發平台研究
  • 前端網頁拖拉改變版面功能

專案 KPI

  • 無程式碼開發平台研究分享
  • 實作前端拖拉改變版面功能

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 具前端框架開發經驗(Angular為佳)
  • 有基本閱讀能力(需要查看國外研究資料和文件)
  • 具前自行研究和分析的能力

需求人數:

1名
實習專案
測試雲系統研究開發(實習地點為高雄)
數位數據暨科技發展中心/資訊開發中心(高雄)
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 自動化測試工具研究
  • 自動化測試系統開發建置
  • API 功能測試、壓力測試腳本建置

專案 KPI

  • 自動化測試系統試驗,包含建立基本的自動化測試架構,並成功驗證測試結果
  • 完成 1 份實習成果發表報告,包含專案總結、成果報告以及遭遇的挑戰與解決方案

每週實習天數:

每週24~40小時

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 對於軟體開發有興趣,願意主動學習新技術
  • 具備熱情、積極、自主及學習探索的精神,對於自動化測試具有熱忱
  • 資工、資管相關系所尤佳

需求人數:

2名
實習專案
高雄 CDC 在地社群經營(實習地點為高雄)
數位數據暨科技發展中心/資訊開發中心(高雄)
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 校園招募活動規劃與執行
  • 高雄 CDC 雲端小聚策劃與執行
  • 高雄在地社群連結與經營

專案 KPI

  • 協助規劃及執行校園招募活動至少 1 場
  • 協助規劃及執行高雄 CDC 雲端小聚至少 1 場
  • 完成一份 2024 年下半年社群經營及人才招募建議執行做法

每週實習天數:

每週至少16小時

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 積極主動、細心負責,具備溝通協調及問題解決能力
  • 具備溝通表達與簡報製作能力
  • 不限科系,具社團營運、活動籌辦經驗者尤佳

需求人數:

1名
實習專案
B2E數位支援工具的視覺化數據平台建置
數位發展部/數位支援科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • B2E各項數位支援工具的使用行為及對象分析
  • 建置視覺化數據平台(tableau)

專案 KPI

完成下列三至四項功能的使用數據視覺化
  • 互動行銷功能
  • CRM(客戶關係管理系統)
  • 保險顧問自選平台化
  • 金控員工入口網站

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉統計分析工具(SAS、R)與Tableau操作
  • 具統計分析與圖表視覺化的實務經驗(例如社團、專案、競賽、研究計畫等)
  • 具邏輯思考能力、數字敏銳度

需求人數:

1名
實習專案
資安大數據(實習地點為內湖)
資訊安全部/資訊安全部
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 收集資訊數據
  • 進行數據分析,建立模型,判斷須優先調查的事件,並摘要須優先調查的關鍵點
  • 建立平台可直接匯入資料進行自動化分析

專案 KPI

  • 自動化跨設備的事件日誌分析,判斷優先調查事件
  • 建立分析平台

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 大學以上,資訊與統計相關科系,如專題或研究領域主題與資安相關者優先
  • 熟悉統計分析工具(Python, pytorch)
  • 熟悉分析方法(監督式\非監督式學習、NLP、異常偵測、統計分析)
  • 具有資安熱誠,如有參加資安社團經驗者佳

需求人數:

2名
實習專案
醫療AI/ML研究及概念性驗證
雲端策略發展部/金融醫療科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 醫療數據搜集、清理
  • 醫療ML情境討論、模型訓練

專案 KPI

  • 協助完成資料整理
  • 完成交付的模型訓練(研發調整餐數調整)

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 有文本、影像資料彙整經驗
  • 有ML演算法開發模型經驗
  • 熟悉python

需求人數:

2名
實習專案
醫療雲端數據pipeline研究/開發
雲端策略發展部/金融醫療科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • GCP雲端技術研究
  • data pipeline研發/開發

專案 KPI

  • 完成交付的pipeline技術研究
  • 完成CDM+pipeline開發

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉python
  • 有RDB經驗
  • 熟悉unix環境佳

需求人數:

1名
實習專案
AI 於金融業之技術與應用分析
數據科技發展部/科技創新發展科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 彙整人工智慧技術發展趨勢
  • 收集人工智慧於金融業創新應用實例
  • 撰寫研究與分析
  • 內部人工智慧專案協助

專案 KPI

  • 完成兩份內部指定主題之研究
  • 人工智慧技術發展趨勢掌握度
  • 人工智慧創新應用熟悉度
  • 內部人工智慧專案貢獻度

每週實習天數:

每週至少20小時(即兩天半)

徵才對象:

大學以上即可

徵才條件:

  • 學士以上,無科系要求
  • 擅長英文閱讀,工作須大量閱讀英文資料並內化
  • 擅長邏輯思考、研究與寫作,工作須定期產出研究報告與文章
  • 溝通表達與簡報能力良好
  • 無經驗可,有相關研究經驗尤佳

需求人數:

1名
實習專案
敏捷DNA創新計劃
數位數據暨科技發展中心/策略發展小組
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 敏捷種子培育規劃與執行
  • 工作坊流程規劃與引導
  • Scrum機制導入與輔導

專案 KPI

  • 敏捷種子培育計畫想法提供及執行
  • 工作坊籌辦想法提供
  • Scrum events實戰引導
  • 庶務執行

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 科系:企業管理相關
  • 對敏捷開發、設計思考有學習熱忱
  • 能耐心處理相關行政庶務
  • 積極主動、細心負責且熱心助人
  • 樂於嘗試及不畏懼挑戰

需求人數:

2名
實習專案
量化策略分析(實習地點為台北/台中)
數據科技發展部/數據技術發展小組
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 數據收集與整理
  • 量化策略之特徵工程分析
  • 量化模型建立

專案 KPI

  • 收集相關數據,對數據進行清理、校驗,確保數據的準確性和完整性
  • 數據轉化為有價值的特徵
  • 基於所選的特徵,建立量化模型,其回測結果優於只使用傳統的特徵

每週實習天數:

每週16~40小時(即完整2~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉 Python 程式語言
  • 具備建模和數據分析的能力
  • 具備快速學習和適應新知識的能力

需求人數:

2名
實習專案
AI 投資市場分析研究與技術開發(實習地點為台中)
數據科技發展部/數據技術發展小組
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 數據導向投資市場應用產品開發
  • 以分散式多工的叢集系統為基礎進行數據處理應用
  • 數據框架技術研究應用及開發

專案 KPI

  • 產品或技術開發報告
  • Open source contribution

每週實習天數:

每週16~40小時(即完整2~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 對投資市場或相關技術研究有興趣者
  • 熟悉 Python 語言
  • 有資料處理、服務、或是分散式運算相關

需求人數:

2名
實習專案
保戶健康指標分析
精算一部/健康智庫
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 以健康指標呈現保戶健康的狀況
  • 與世界或國家健康資料比較

專案 KPI

  • 協助彙整10項外部健康資料與指標
  • 保戶健康指標分析成果一份

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 國內外大學以上醫學(如藥學、營養、護理、物理與職能治療)或公共衛生(流行病學、健康政策或生物統計等)或…等相關系所畢業
  • 創意十足、主動學習、樂於對話

需求人數:

1名
實習專案
Z世代雇主品牌文章及虛通路經營
人力資源部/任用發展科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 雇主品牌文章經營觀察與成效分析
  • 實戰演練!文章發想+訪談撰寫&宣傳設計
  • 虛通路研究:reels研究與發想執行

專案 KPI

  • 文章訪談及撰寫1~2篇
  • FB貼文產出1~2篇、reels 1~2支
  • 雇主品牌文章經營分析及後續建議報告

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉社群媒體操作,時事追蹤洞察力
  • 對文字閱讀敏感度高,有從事文章經營或文案製作相關經驗佳
  • 影像設計經驗、多媒體製作能力佳(包含但不限於腳本分鏡/影片拍攝技巧/執行拍攝作業/動畫製作/繪圖設計等)
  • 具備創新、活潑喜歡嘗試新鮮事物特質佳
  • 人資與商管學系領域者尤佳

需求人數:

1名
實習專案
農村關懷與國泰品牌經營計畫
綜合企劃部/營業企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 盤點國壽挹注於農村的資源
  • 結合AG的參與,規劃農村關懷活動
  • 型塑國泰於農村關懷的品牌意象

專案 KPI

  • 協助綠色營運、社會共榮、學團CS小組業務
  • 結合公司資源與並提出AG參與方式之建議
  • 以秘書單位角度產出結案報告

每週實習天數:

每週16~32小時(即完整2~4天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 個性認真負責、積極主動
  • 文件、簡報製作能力佳
  • 具備優秀的創新、溝通與學習力
  • 生長過程曾居住於農村、部落區域尤佳

需求人數:

1名
實習專案
環境永續推廣專案及調研
總務暨職安部/總務二科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 綠色營運推動
  • 溫室氣體盤查作業管理及優化
  • 減碳及RE100相關規劃

專案 KPI

  • 大學以上,對環境永續推廣有高度興趣
  • 工作與時間管理、團隊合作能力
  • 適應力高、抗壓性、積極主動

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 對環境永續推廣有高度興趣
  • 工作與時間管理、團隊合作能力
  • 適應力高、抗壓性、積極主動

需求人數:

1名
實習專案
第三方支付研究及建置行動支付繳費服務
保費部/保費企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

規劃多元化保費服務模式,根據客戶與公司接觸或服務軌跡,規劃繳費服務及相關帳務處理,並評估新科技、新技術研究與導入,研究第三方支付發展之可行性,並協助建置行動支付繳費服務及系統測試,及支援團隊協作,以提高客戶服務滿意度

專案 KPI

  • 第三方支付發展之可行性評估結果
  • 協助建置行動支付繳費服務及系統測試項目
  • 數據分析心得分享1篇

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 工作與時間管理、團隊合作能力佳
  • 適應力高、抗壓性、積極主動,具統計軟體使用經驗為佳
  • 具備創新能力
  • 擅長教育宣導資料及數據分析者佳

需求人數:

1名
實習專案
IFRS 17 導入對保費帳務因應與優化
保費部/保費管理科
專案/職缺說明

實習專案內容:

熟悉保險業保費帳務作業,並根據現況分析擬定保費帳務調整與自動化帳務評估,並研究現行作業與對接新準則之差異,後續協助帳務導入與測試作業,以符合公司未來對接之規劃

專案 KPI

  • 保費帳務導入IFRS17評估分析1篇
  • 整體審視保費帳務調整與自動化評估
  • 協助完善IFRS帳務導入與測試

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 工作與時間管理、團隊合作能力佳
  • 適應力高、抗壓性、積極主動,具統計軟體使用經驗為佳
  • 具備創新能力
  • 擅長保險會計帳務作業及數據分析者佳

需求人數:

1名
實習專案
如何應用智能工具提升客戶體驗
電話客服中心/諮詢企劃科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 大數據資料分析與應用
  • 國內外服務趨勢調研
  • 輔以智能工具,規劃設計客戶服務流程

專案 KPI

  • 專案評估分析與後續規劃建議
  • 國內外創新客戶服務調研報告

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 思考邏輯清晰,具問題分析解決、團隊合作能力
  • 主動積極的學習態度,具備良好溝通協調、簡報技巧能力
  • 熟悉MS Office,會運用SAS或其他統計軟體佳

需求人數:

1名
實習專案
B2E數位支援工具的視覺化數據平台建置
數位發展部/數位支援科
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • B2E各項數位支援工具的使用行為及對象分析
  • 建置視覺化數據平台(tableau)

專案 KPI

完成下列三至四項功能的使用數據視覺化
  • 互動行銷功能
  • CRM(客戶關係管理系統)
  • 保險顧問自選平台化
  • 金控員工入口網站

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 熟悉統計分析工具(SAS、R)與Tableau操作
  • 具統計分析與圖表視覺化的實務經驗(例如社團、專案、競賽、研究計畫等)
  • 具邏輯思考能力、數字敏銳度

需求人數:

1名
實習專案
資安大數據(實習地點為內湖)
資訊安全部/資訊安全部
專案/職缺說明

實習專案內容:

  • 收集資訊數據
  • 進行數據分析,建立模型,判斷須優先調查的事件,並摘要須優先調查的關鍵點
  • 建立平台可直接匯入資料進行自動化分析

專案 KPI

  • 自動化跨設備的事件日誌分析,判斷優先調查事件
  • 建立分析平台

每週實習天數:

每週24~40小時(即完整3~5天)

徵才對象:

大三~碩二
(大四與碩二應屆畢業生尤佳)

徵才條件:

  • 大學以上,資訊與統計相關科系,如專題或研究領域主題與資安相關者優先
  • 熟悉統計分析工具(Python, pytorch)
  • 熟悉分析方法(監督式\非監督式學習、NLP、異常偵測、統計分析)
  • 具有資安熱誠,如有參加資安社團經驗者佳

需求人數:

2名
立即應徵